Terapkan Budaya Kerja Inklusif, Alfamidi Fasilitasi Seluruh Karyawan Belajar Bahasa Isyarat

KamiBijak.com, Hiburan - PT Midi Utama Indonesia Tbk atau Alfamidi memiliki sejumlah karyawan disabilitas yang bekerja dan mereka disebut Alfability.

Dengan anggota berjumlah 292 orang atau 1.02 persen ini dari total keseluruhan pegawai, Alfamidi berhasil melampaui persyaratan UU No. 8 Tahun 2016 tentang Penyandang Disabilitas. Undang-undang ini mewajibkan perusahaan mempekerjakan paling sedikit 1 persen penyandang disabilitas dari total jumlah karyawannya.

Karyawan Alfamidi lebih banyak Tuli, maka sejak Maret 2023 Alfamidi memberi pelatihan Bahasa Isyarat pada seluruh karyawan supaya bisa berkomunikasi.

General Manager Human Capital Alfamidi Christiana Windarsih berharap seluruh karyawan dapat memahami pentingnya inklusif dan memiliki rasa empati dalam berkomunikasi dengan Tuli pada 23 September 2024, saat momen peringatan hari Bahasa Isyarat internasional.

Oleh sebab itu, supaya lingkungan kerja di Alfamidi menjadi lebih inklusif, bisa berkontribusi secara penuh tanpa memandang keterbatasan fisik.

“Alfamidi juga mendorong semua pihak untuk belajar dan memahami dasar-dasar bahasa isyarat sebagai bagian dari upaya kita dalam menciptakan kesetaraan akses komunikasi di tempat kerja,” ungkapnya.

Kelas Bahasa Isyarat awalnya di beberapa cabang dan warehouse, nantinya akan diperluas lagi dan lebih konsisten, bahwa semua karyawan bisa belajar online dan offline di seluruh cabang Alfamidi termasuk kantor pusat. Beragam video pembelajaran Bahasa Isyarat juga disiapkan agar karyawan mudah mengaksesnya kapan saja. (Restu)

Sumber: kumparan.com

Like, Follow, dan subscribe Anda sangat berarti bagi kami untuk menambah semangat membuat konten yang lebih bermanfaat.